20世纪的企业管理主要是以科学的管理方法为主，旨在升级运营架构、提升经营效率，而来到21世纪，企业管理慢慢开始以企业文化为重，譬如国内优秀品牌华为就提倡“以奋斗者为本，长期坚持艰苦奋斗”的企业文化，将“以人为本”的理念贯彻到企业经营的始终。而摩天之星作为致力于打造领先中小企业的创新成长平台，一直强调文化是企业的根、没有优秀的企业文化就不会有卓越的企业，企业文化能够在企业未来发展中发挥巨大的能量。摩天之星的董事长李厚德先生在自身企业文化打磨上也下了许多功夫，打造了忠孝文化、儒商文化、修心之道等众多优秀的企业文化。正是这些优秀的企业文化，在企业管理、企业发展方面给予了摩天之星极大的帮助，一直鞭策着摩天人勇往直前，跨越了一个个难关。
为什么我们要花大力气在企业文化上?董事长李厚德先生说：“做人是道，做事是术，国学是道，西学是术，国学等于中医，西学等于西医。发展企业一定要中西结合，一定要学会治根治本，找出根本性问题并解决它。企业文化就是我们的根，是我们的“立身之道”。除此之外，李厚德先生在这次日本游学考察
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